企业福利(lì)
- 一(yī)、假期
1.国(guó)家法定节假日及(jí)公休日执行(háng)《劳动法》有关规定。
2.员工转正(zhèng)后可享受有薪假期,包括:婚假、丧假、计划(huá)生(shēng)育假。
- 二(èr)、五险(xiǎn)一金(jīn)
公司(sī)为员工(gōng)购买国(guó)家规定的各项(xiàng)保险和(hé)住房公(gōng)积金。包括养老、医疗(liáo)、工伤、失业等,保险(xiǎn)费用(yòng)与公积金(jīn)的承担(dān)按国家相(xiàng)关(guān)规定(dìng)执行。此规定适用于已转正员工。
- 三(sān)、其它(tā)福利
1.科学的考核体系、具竞争优(yōu)势(shì)的薪酬制度
2.人性化的(de)培训管理制度
3.旅游、体检、节日津贴等让(ràng)员工体验家的温馨